1、昆明市联合技术考察考察调研组考察考察调研机构劳动课人事行政争议性调处工作中

5月2日，清溪市人社局、市总公会、市企联、市工商行连合走访调研报告组光临南矿群体电话，就各个企业公司工作课改造就业人是法律纠纷案民事民事调处运行做好走访调研报告教育指导。南矿群体电话工作课改造就业法律纠纷案民事民事调处分委会会近年总共有专、暑期工民事民事调处成员五人，自兴办后实时组织机构调处企业公司员工工作课改造就业法律纠纷案纠纷案，民事民事调处取得胜利率到100%。在省市区区3级均未会出现因欠付待遇、医保、未行政机关劳务工等而上访的不融洽致死案，三年三节稳定性高融洽，评为为湖南省榜样工作课改造就业原因融洽计量单位、清溪市“融洽同行业”十强各个企业公司、工作课改造就业有保障遵规守纪关于诚信级别A级。   2、第七届全国各省彩色复合（空闲）采选冶实用型的技术与智慧化配置会

5月23-24日，南矿控股集团参于在佳木斯举行的的第8届各省有色板块金属制（关键时）采选冶有用新技术与智力化设备研讨会。交互目的在于引领谘询的南昌矿机校与化工融为一体开发，助推各院校直接的智力化、加数化开发，更好的地凭借双方直接的短信流引领化工开发，激发智力化、加数化采石厂基本建设，助推化工制造业优质化量开发。   3、最后届国内彩色废金属自动化产生与纯天然成长讨论区暨服务技巧宣传推广会

11月23-25日，第九届云南省稀有五金制五金制自主化加工生產厂与绿化转型論壇暨物品技巧推广宣传会在江苏长沙闭幕。这届年会活动以“自主化加工生產厂—使得会我们稀有五金制五金制工业园绿化转型”为之主要题，属于南矿实业公司以外的来源于全球稀有五金制五金制这个行业工厂、高高校、社会院所及各种相关技巧来解决应对销售商、产品销售部门的社会高技木人员与会人员，商务会议前三天人们对自主化加工生產厂与绿化转型技巧转型技木水平方向来进行浅析，对全球外比较好的技巧、比较好的转备、比较好的流程的工业软件应用样例绘制交流沟通，以积极态度积极推进稀有五金制五金制工厂自主化、数字5化、自主化化、网洛化改革，上升工厂在优化调整流程、能效碳排放、质量管理抑制与可追溯、防护生產等方向的自主化化技木水平方向，使得会国内稀有五金制五金制行业的转型。   4、QEO监管管理体制内审员学习培训

2月24日-26日，南矿集困组织安排QEO（品质、工作环保及职业化选择建康身体健康）的经营采集机制内审员培养。有何意义实现内审员培养，升高内审员工程专业知识技能基础层次，增强的经营人群采集机制价值观，对采集机制的每天运动起监控功能、建议效果，抓好企业主品质、工作环保及职业化选择建康身体健康的经营采集机制的有效率应用。   5、内蒙族古矿冶技艺与流通业南昌矿机交接分享会

4月26日-29日，甘肃古矿冶高技术与工业操作挂接讲座在锡林浩特市召开电视电话会议，出席电视电话会议宾客们贯穿现行有色废金属废金属餐饮行业采矿场、选厂、冶炼及环保型等范围内加关注的无线热点、对象和存在的困难困难或具不断前沿性科技有限公司操作课题展开了交谈，南矿实业报名电视电话会议。   6、彩色材料矿冶仪器加工与采用方法开发论坛社区

 3月27-29日，以“自动化生产加工生产 翠绿色应该用”是以题的彩色五金冶炼材质五金材质矿冶机器机械环保专用设备生产加工生产与应该用能力机械环保专用设备發展论团暨彩色五金冶炼材质机器机械环保专用设备生产商客户产品展现会在广东株洲主持召开，我局会议触屏诚邀了促进会、掌握班子成员、 建筑项目院士评选、互联网行业老牌專家学界界及彩色五金冶炼材质五金材质矿冶机器机械环保专用设备生产加工生产与自动化生产加工生产各个领域涉及客户、构思院或建筑项目实业建筑项目构思意味着、机器机械环保专用设备及能力机械环保专用设备来解决实施方案生产商意味着，就国度涉及新政和学界调查突破、建筑项目应该用示例做研讨会方案统计，南矿实业应邀出席。   7、2021届管培生致远班结业开学典礼

-9月28日，南矿控股投资控股机构举办活动2021届管培生致远班结业仪式，圆形意味着管培生们截止了之日起近三月的培养期，他将以饱和的友好、激昂的激昂投入于工做的工做单位，为企业主的引入新颖血样，电子助力企业主的进步。南矿控股投资控股机构机构总管理师长李顺山、人工成本材料运营总监漆望平、国內专业行业创业部总管理师管理师孙继东、工做交盘咨询咨询中心总管理师管理师李强、河南鑫矿智维总管理师管理师陈文龙、生产研发咨询咨询中心护肤品智能化部刘跃庆、境外专业行业创业部白俄罗斯分机构总管理师郑国军宋江因加入仪式，为管培生初入工做的时段.提供指点、送上鼓劢。